Наукові праці Міжрегіональної Академії управління персоналом. Економічні науки

АВТОРСЬКА ЕКСКУРСІЯ ЯК ПІДГРУНТЯ ДЛЯ ПІДГОТОВКИ КВЕСТ-ЕКСКУРСІЙ В ТУРИСТИЧНІЙ АНІМАЦІЇ: ДОСВІД ХМЕЛЬНИЦЬКОГО ІНСТИТУТУ МАУП

2024-12-24T10:37:28+02:00

Розвиток внутрішнього туризму на тлі війни росії проти України, глобальних змін та обмежень набуває нового комплексно-прикладного значення, пропонуючи українцям можливість краще пізнати рідну землю, вивчити історію рідного краю, покращити свою життєстійкість. Поетапність узагальнення досвіду проведення авторських екскурсій, квест-екскурсій викладачами кафедри туризму, рекреації, крос-культурної комунікації та фундаментальної підготовки Хмельницького інституту МАУП з метою популяризації нових екскурсій та їх презентації в студентських туристичних агенціях інституту. Квест-екскурсії дозволяють заглибити подорожуючих у важливі події, явища, процеси української історії, культури, права тощо. Також квестування мають ефект схожий до використання арт-терапії та есеє терапії та є сучасним трендом «економіки вражень». У статті на основі попереднього аналізу історичних, культурологічних підходів до висвітлення теми надання магдебургії, привілеїв на магдебурзьке (німецьке) право українським містам, містечкам і селам проаналізовано ключові елементи для створення авторської екскурсії, квест-екскурсії. Було виокремлено основні складові підготовки екскурсії, фрагментарно узагальнено матеріал в квест-завданні. Прикладний аспект дозволяє її використання при викладанні авторської програми навчальної дисципліни «Розробка авторських екскурсій, квест екскурсій», а також апробацію в студентських туристичних агенціях.

ІННОВАЦІЙНИЙ РОЗВИТОК ГАСТРОНОМІЧНОГО ТУРИЗМУ КИЇВЩИНИ: ДОСВІД НІМЕЧЧИНИ

2024-12-24T10:43:22+02:00

Підкреслено важливість розвитку гастрономічного туризму в Київській області як стратегічного напряму у розбудові економіки регіону, що має потенціал завдяки різноманіттю автентичних кулінарних традицій, фермерських господарств, ресторанів традиційної та сучасної кухні, гастрономічних фестивалів, які можуть зацікавити туристів як з України, так і з-за кордону. Попри наявні ресурси та переваги, значна частина цього потенціалу ще не отримала достатнього маркетингового просування. Проаналізовано досвід Німеччини та визначено успішні заходи та проєкти, що можуть бути реалізовані для розвитку гастрономічного туризму на Київщині. Окреслено заходи, які сприятимуть популяризації гастрономічних традицій та інтеграції регіону у внутрішній та міжнародний туристичний ринок, визначено перспективи подальшого розвитку, а також можливі виклики на шляху до реалізації потенціалу гастрономічного туризму в Київській області.

СТРАТЕГІЧНІ ПІДХОДИ ДО ПРОМОЦІЇ ОБ’ЄКТІВ КУЛЬТУРНОЇ СПАДЩИНИ ЛЬВІВЩИНИ В КОНТЕКСТІ РОЗВИТКУ ТУРИЗМУ: МІЖНАРОДНИЙ ДОСВІД ТА МІСЦЕВІ ІНІЦІАТИВИ

2024-12-24T10:47:55+02:00

Львівщина є привабливим об’єктом для розвитку туристичної індустрії. Промоція культурних об’єктів цього регіону відіграє ключову роль у зростанні туризму, сприяє збереженню національної ідентичності та стимулює економічний розвиток. Доведено, що ефективність промоції залежить від правильного вибору стратегічних підходів, що базуються на синтезі міжнародного досвіду та місцевих ініціатив. Встановлено, що важливим напрямом є створення кластерів культурного туризму, які об’єднують туристичні об'єкти, гастрономічні та культурні заходи, що дозволить підвищити туристичну привабливість регіону. Обґрунтовано, що базовим аспектом є необхідність розвитку інфраструктури з метою збільшення туристичних потоків. Стратегічні підходи до промоції об’єктів культурної спадщини регіону мають базуватися на міжнародному досвіді і місцевих ініціативах.

РОЗВИТОК ПРОМИСЛОВИХ ПІДПРИЄМСТВ НА ЗОВНІШНІХ РИНКАХ

2024-12-24T09:16:07+02:00

Метою даної статті являється дослідження основних особливостей розвитку українських промислових підприємств на зовнішніх ринках, обгрунтування їх мотивів та нових підходів щодо розширення експортних можливостей вітчизняних бізнес-структур. У статті проаналізовано сучасні особливості розвитку вітчизняних промислових підприємств на світових ринках. Приділено увагу проблемним аспектам виходу підприємств на міжнародні ринки в умовах війни. На основі статистично-економічного аналізу охарактеризовано експортну активність підприємств, в тому числі в умовах війни, означено фактори негативного впливу на динаміку експорту тощо. Систематизовано основні мотиви виходу сучасних бізнес-структур на зовнішні ринки. Так як у даний час попит на нові стандарти управління постійно зростає і бізнес-структури знаходяться на різних стадіях впровадження, сертифікації й подальшого розвитку систем менеджменту, відповідно до вимог міжнародних стандартів чи технічних умов, рекомендовано впровадження одного із важливих інструментів в процесі виходу компанії на зовнішній ринок – інтегрованої системи менеджменту. Нова система иенеджменту забезпечує успішне функціонування будь-якого підприємства і його певні експортні можливості.

СОЦІАЛЬНІ АСПЕКТИ УПРАВЛІННЯ РИНКОМ НЕРУХОМОСТІ В УКРАЇНІ

2024-12-24T09:20:00+02:00

Ринок нерухомості є складною соціально-економічною системою, управління якою багато в чому визначає добробут країни. Саме тому його вивчення представляє науковий інтерес і має практичну значимість. Управління ринком нерухомості може здійснюватися різними методами, на різних стадіях, і з різними цілями. Крім того важливо оцінити ступінь впливу різних чинників, що формують ринок нерухомості. Важливим аспектом, що має вагомий вплив на ринок нерухомості являється соціальний, тому важливо оцінити ступінь його впливу на систему управління ринком нерухомості, та окреслити механізми через які він впливає на ринок нерухомості. У статті розкривається зміст ринку нерухомості та особливості його функціонування. Розглянуто зміст, поняття, роль та особливості ринку нерухомості в соціально-економічному розвитку країни. Проведено оцінку рівня соціальної орієнтації держави на ринку нерухомості. труднощі з якими стикаються державні органи при врахуванні соціальних аспектів в рамках управління ринком нерухомості, а також яким чином можна нівелювати соціальні аспекти при управлінні розвитком ринком нерухомості, в сучасних умовах військового стану. Дано характеристику нерухомості як товару та як інвестиційного активу, досліджено основні фактори, що впливають на ринок нерухомості. Зокрема проведено оцінку впливу соціальних факторів на ефективність управління ринком нерухомості, а також визначено, яким чином вони впливають на рівень активізації операторів, що на ньому діють. Показано необхідність державного регулювання ринку нерухомості, що дозволяє зробити його стабільним та відповідає інтересам широких верств населення, це в свою чергу надасть можливість підвищити вплив соціального аспекту на ринку нерухомості. Поряд з цим запропоновано ряд рекомендацій щодо вдосконалення управління ринком нерухомості з врахуванням соціального аспекту, зокрема пропозиції які дозволять операторам, що діють на ринку нерухомості активізувати свою діяльність в умовах військового стану, за рахунок запровадження державного управління та дієвих соціальних програм, що реалізовуються за допомогою держави.

АНАЛІЗ ЗАРУБІЖНОГО ДОСВІДУ МЕТОДОЛОГІЇ ОЦІНЮВАННЯ ІННОВАЦІЙНИХ ПРОЄКТІВ

2024-12-24T09:23:00+02:00

Інноваційний розвиток потенціалу країни на основі цифрової трансформації є актуальним завданням для будь-якої конкурентоздатної економічної політики. Вона здатна забезпечити реалізацію інноваційної стратегії та цифрову трансформацію держави. У зв'язку з високою швидкістю розробки та оновленням економічного ринку проблема полягає у відсутності методів раціонального вибору інноваційних проєктів. На практиці наукові установи, компанії часто реалізують інноваційні проєкти без розумного відбору та ранжування, що в свою чергу призводить до високої частки невдалих інноваційних проєктів та кінцевих результатів, впроваджень. У результаті реалізації установи та держава в цілому не отримує комерційно успішного продукту або послуги, котрі виділяються споживачем серед конкурентів. Оцінка інноваційних проєктів базується на аналізі фінансових показників очікуваних результатів від реалізації, впровадження. Оцінка стратегічної узгодженості інноваційного проєкту ігнорується. Метою дослідження було проаналізувати підходи до методики ранжування інноваційних проєктів. Використаний метод полягає в комплексному аналізі впливу запропонованих результатів проєкту на різні аспекти діяльності компаній (стратегічні, екологічні, організаційні та технологічні). У дослідженні висвітлено особливості інноваційних проєктів у сфері нових технологій, проведено порівняльний аналіз методичних підходів до оцінки інноваційних проєктів, модифіковано модель прийняття інновацій та їх впровадження. Авторами було проаналізовано зарубіжний досвід застосування методології оцінювання інноваційних проєктів, їх особливостей та впровадження. Забезпечення сталого розвитку економіки значною мірою залежить від впровадження інноваційної моделі, у котрій ключову роль відіграє інноваційна інфраструктура. Пошук відповідних методів і підходів до оцінки проєктів визначив актуальність теми дослідження. У статті узагальнено методи оцінки інноваційних проєктів, визначено їх переваги та недоліки. Окрім того, розкрито особливості оцінки інноваційних проєктів. Новизною роботи є покращення методичного підходу та моделі щодо оцінювання ефективності інноваційних проєктів, котрий враховує специфіку інвестиційного, технологічного процесу та реалізації проєкту. Застосування запропонованого методичного підходу щодо оцінки інноваційних проєктів у свою чергу надасть змогу прискорити процес відбору інноваційних проєктів та їх впровадження, сприятиме активізації інноваційної діяльності та формуванню сталої інноваційної культури України, що сприятиме сталому розвитку країни.

МЕХАНІЗМИ ВПЛИВУ ФАКТОРІВ НА РЕАЛІЗАЦІЮ КСВ У БУДІВЕЛЬНОМУ СЕКТОРІ: МОДЕЛЮВАЛЬНИЙ ПІДХІД

2024-12-24T09:28:06+02:00

У статті досліджено механізми впливу факторів на реалізацію корпоративної соціальної відповідальності (КСВ) у будівельному секторі, що є важливим інструментом для забезпечення сталого розвитку галузі. Розглянуто ключові соціальні, економічні та екологічні фактори, які впливають на ефективність КСВ у будівельних компаніях. Запропоновано моделювальний підхід для оцінки й прогнозування впливу цих факторів на рівень реалізації КСВ, що дозволяє оптимізувати управлінські рішення та підвищити соціальну відповідальність підприємств. Модель є корисною для розробки стратегій сталого розвитку будівельних компаній, з урахуванням інтересів стейкхолдерів, забезпечення соціальної стабільності, захисту довкілля та зміцнення репутації компаній на ринку. Отримані результати можуть бути використані для розробки стратегій розвитку будівельних компаній з урахуванням принципів сталості та соціальної відповідальності.

ІНСТРУМЕНТИ АДАПТАЦІЇ СИСТЕМ УПРАВЛІННЯ ПЕРСОНАЛОМ ДО УМОВ ЦИФРОВОЇ ТРАНСФОРМАЦІЇ БІЗНЕСУ

2024-12-24T09:33:24+02:00

У статті проведено дослідження сучасних інструментів адаптації систем управління персоналом до умов цифрової трансформації бізнесу. Описано вплив цифрових змін на функції HR та обґрунтовано необхідність впровадження новітніх технологій у кадрові процеси. Здійснено аналіз основних HR-технологій, таких як автоматизація рутинних завдань, хмарні платформи для управління талантами, системи дистанційної роботи та онлайн-навчання. Особливу увагу приділено ролі штучного інтелекту та великих даних (big data) у прийнятті стратегічних рішень у сфері управління персоналом. Розкрито теоретичні аспекти застосування адаптивних інструментів, окреслено переваги та обмеження їх використання, що створює основу для подальших досліджень у цьому напрямі.

ДОСЛІДЖЕННЯ ЕВОЛЮЦІЇ МАРКЕТИНГОВИХ КОНЦЕПЦІЙ: ВІД МАРКЕТИНГУ 1.0 ДО МАРКЕТИНГУ 3.0

2024-12-24T10:19:10+02:00

У статті розглядаються сучасні виклики, пов’язані з екологічною ситуацією та глобальними змінами в геополітиці, економіці та енергетиці, які вимагають термінового впровадження екологічно чистих продуктів і послуг. Сучасна цивілізація залежить від викопних видів пального, що призводить до значних викидів вуглекислого газу в атмосферу, підкреслюючи необхідність переходу на відновлювальні джерела енергії. Автори наголошують на тому, що успіх бізнесу тепер визначається не лише традиційною конкуренцією, а й екологічною безпекою, що стала пріоритетом у післякризовий період. У статті розглядається еволюція маркетингу від класичних моделей до сучасних, зосереджених на сталому розвитку та соціальній відповідальності. Зокрема, наголошується на важливості соціально-етичного маркетингу, який враховує інтереси суспільства та екологічні проблеми. Автори наводять приклади компаній, таких як McDonald's та PepsiCo, що впроваджують принципи екологічної відповідальності у свої стратегії.

ЕФЕКТИВНІСТЬ SMM В СУЧАСНОМУ МАРКЕТИНГУ: СТРАТЕГІЇ ТА ІНСТРУМЕНТИ

2024-12-24T10:26:47+02:00

У статті розглядаються нові підходи до соціального медіа-маркетингу (SMM), які використовуються не лише для просування товарів та послуг, а й для популяризації медіа, громадських організацій, політичних партій та державних установ. Обговорюються основні методи SMM, такі як створення спільноти в соціальних мережах, активне ведення форумів та блогу, а також важливість взаємодії з аудиторією. Вказується на часті помилки, які заважають ефективності SMM, зокрема надмірна активність, відсутність зворотного зв’язку та одноманітність контенту. Акцентується на необхідності глибокого розуміння цільової аудиторії та її поведінки, використанні аналітики для оптимізації кампаній та адаптації до нових технологій, зокрема штучного інтелекту. Підкреслюється, що успішна SMM-стратегія повинна базуватися на детальному аналізі потреб споживачів, активній взаємодії та автентичності, що, в свою чергу, сприятиме формуванню лояльності до бренду.

ВИКОРИСТАННЯ ЕЛЕКТРОННИХ ГРОШЕЙ В РОЗРАХУНКАХ АГРОПІДПРИЄМСТВ: РЕГУЛЮВАННЯ ТА ОБЛІК

2024-12-24T09:37:34+02:00

У статті розглянуто сучасні тенденції та передумови впровадження електронних платіжних систем у фінансову діяльність аграрних підприємств. Проведено детальний аналіз нормативно-правової бази України щодо регулювання електронних грошей, включаючи закони та постанови НБУ, виявлено основні проблеми в законодавстві. Систематизовано виявлені проблеми нормативно-правового регулювання обігу електронних грошей та запропоновано напрямки їх подолання. Особливу увагу приділено питанням обліку електронних грошей у агропідприємствах, висвітлено методики бухгалтерського обліку та труднощі, що виникають під час аудиту таких операцій. Ідентифіковано недосконалості в обліковому відображенні операцій з електронними грошима, що дозволило встановити напрямки раціонального вирішення таких упущень.

КОМП’ЮТЕРИЗАЦІЯ АНАЛІЗУ ТА КОНТРОЛЮ: КРИТИЧНА ОЦІНКА МОЖЛИВОСТЕЙ І КРИТЕРІЇ ВИБОРУ ПРОГРАМНОГО ЗАБЕЗПЕЧЕННЯ

2024-12-24T09:41:13+02:00

У роботі досліджено інтегровані систем для цілей управління суб’єктом господарювання із аналітично-контрольними функціями, які дозволяють формувати якісну інформаційну базу управління. Виокремлено бухгалтерські програми українських виробників аналітичного спрямування, які є адаптовані під українське законодавство та розширюють можливості проведення аналізу. Запропоновано програмні продукти комп’ютеризації контролю, які дозволяють оптимізувати контрольні завдання і підвищувати рівень продуктивності працівників. Визначено основні критерії вибору програмного продукту, що дозволить керівникам обрати оптимальний, максимально адаптований до їх суб’єкта варіант програми, що орієнтується на запити управління. Визначено переваги комп’ютеризації економічного аналізу і контролю, що позитивно відображається на якості прийняття управлінських рішень в конкурентних умовах функціонування суб’єкта господарювання.

ОБЛІКОВА ПОЛІТИКА ЯК ЗАСІБ СТВОРЕННЯ АНАЛІТИЧНОЇ ІНФОРМАЦІЇ ДЛЯ УПРАВЛІНСЬКИХ РІШЕНЬ ТА СТРАТЕГІЧНОГО РОЗВИТКУ ПІДПРИЄМСТВА

2024-12-24T09:45:08+02:00

У статті розглядаються теоретичні основи формування облікової політики підприємства, з акцентом на ключові принципи та методи, які визначають її розробку та реалізацію. Дослідження починається з аналізу фундаментальних принципів бухгалтерського обліку, таких як об’єктивність, послідовність і суттєвість, які є основою для створення облікової політики. Окрему увагу приділено вибору та застосуванню облікових методів, з урахуванням їхнього впливу на практику обліку підприємства та їхньої відповідності міжнародним і національним стандартам. Стаття також аналізує різні підходи до формування облікової політики, такі як централізовані та децентралізовані моделі, їхні переваги та недоліки, а також особливості застосування в умовах сучасного бізнес-середовища. Це включає порівняння традиційних і сучасних підходів до облікових процесів, а також адаптацію облікової політики до змін у економічних умовах та законодавстві. Розглядається, як різні підходи можуть вплинути на фінансову прозорість, прийняття управлінських рішень та управління ризиками на підприємстві. У статті ґрунтовно розглянуто облікову політику як інструмент організації бухгалтерського обліку, який забезпечує коректне відображення фінансових операцій та складання достовірної фінансової звітності. Облікова політика розглядається як механізм, що допомагає узгодити облікові записи з реальним фінансовим станом підприємства, сприяючи точності та своєчасності складання фінансових звітів. Особливий акцент зроблено на необхідності дотримання чинного законодавства, яке встановлює правила та норми ведення бухгалтерського обліку. Увагу також приділено тому, як ефективне впровадження облікової політики може сприяти покращенню фінансового контролю, зниженню ймовірності помилок і шахрайства, а також підвищенню загальної фінансової стабільності підприємства. Розглянуто інтеграцію облікової політики з іншими управлінськими аспектами, такими як стратегічне планування, управління ризиками та корпоративне управління. Стаття підкреслює важливість облікової політики у забезпеченні прозорості фінансових процесів, підвищенні ефективності управління ресурсами та сприянні стратегічному розвитку підприємства. Виявлено вплив облікової політики на прийняття управлінських рішень, оптимізацію фінансових потоків та мінімізацію фінансових ризиків. Крім того, запропоновано стратегії для вдосконалення облікової політики підприємства, які включають впровадження сучасних технологій обліку, таких як автоматизація облікових процесів та використання спеціалізованого програмного забезпечення. Крім того, у статті аналізуються аспекти оптимізації методів оцінки активів і зобов’язань, зокрема, використання сучасних підходів до амортизації основних засобів, оцінки запасів і фінансових інструментів. Наголошується на важливості підвищення кваліфікації працівників, що займаються бухгалтерським обліком, та необхідності безперервного навчання і професійного розвитку для відповідності сучасним вимогам обліку та звітності. Результати дослідження мають значну практичну цінність і можуть бути корисними для керівників підприємств, бухгалтерів та аудиторів у процесі формування та впровадження облікової політики, орієнтованої на підвищення ефективності фінансово-господарської діяльності та забезпечення стійкого розвитку підприємства. Сподівається, що ці рекомендації сприятимуть покращенню облікових практик на підприємствах різних галузей економіки.

РЕАЛІЗАЦІЇ ДЕРЖАВНИХ ПРОГРАМ РОЗВИТКУ АГРАРНОЇ ГАЛУЗІ В УМОВАХ ВОЄННОГО І ПОВОЄННОГО СТАНУ

2024-12-24T10:51:17+02:00

Розвиток аграрної галузі – один з основних аспектів діяльності держави в умовах воєнного стану. Аграрна галузь – джерело продовольства, сфера, де залучена велика кількість трудових ресурсів, а також важливе джерело експортної продукції. В умовах повномасштабної війни її стан є негативним, тому запроваджуються державні програми розвитку аграрної галузі, які спрямовані на покращення її стану в умовах воєнного та повоєнного стану. Мета статті – провести аналіз сучасного стану аграрної галузі в умовах воєнного стану, розглянути особливості державних програм розвитку аграрної галузі, які впроваджуються під час повномасштабної війни та спрямовані і на її повоєнний розвиток, визначити проблеми та перспективи їх впровадження. У статті використовуються наукові джерела, які наразі є актуальними, нормативно-правові акти, аналітичні дані тощо, які містять інформацію стосовно досліджуваного питання. Стаття має теоретичний та аналітичний характер та спрямована на виявлення основних аспектів, проблем та протиріч, і способів їх вирішення. У першу чергу, розглянуто особливості актуального стану аграрної галузі під час повномасштабної війни. Визначено проблеми, з якими стикається аграрна галузь під час воєнного стану, причини виникнення цих проблем та їх наслідки. Виокремлено основні напрями запровадження державних програм з метою розвитку аграрної галузі. Розглянуто приклади програм до кожного з напрямів та особливості їх реалізації. Визначено проблеми реалізації цих програм та способи вдосконалення їх реалізації. Отримані результати свідчать про те, що більшість з цих програм не враховують особливостей розвитку аграрної галузі у повоєнний період, тому надано рекомендації із врахуванням даного аспекту. Отримані результати можуть бути використані в інших дослідженнях, присвячених даному питанню, а також для розробки шляхів вдосконалення реалізації державних програм, які спрямовані на забезпечення розвитку аграрної галузі за сучасних умов.

ДЕТЕРМІНАНТИ СТАНОВЛЕННЯ ТА ЕВОЛЮЦІЇ ЕКОСИСТЕМ БІЗНЕСУ

2024-12-24T10:54:26+02:00

Стаття досліджує трансформацію розуміння організаційних форм ведення бізнесу в умовах стрімкої цифровізації економічної діяльності. У фокусі питання становлення та розвитку бізнес-екосистем, як нової форми організації бізнес діяльності та координації інноваційних процесів між її учасниками. Проаналізовано історичну еволюцію бізнес-екосистем від їх початкових форм до сучасних інституціолізованих та багато-мережевих структур. Визначено надважливу роль у здатності бізнес-екосистем до ефективної організації та автоматизації великої кількості мережевих процесів. Окреслено значення механізмів управління та стратегій створення доданої вартості для сталого розвитку бізнес-екосистем у сучасних умовах діджиталізації та глобалізації. Розглянуто теоретичні засади формування бізнес-екосистемних структур, під впливом збільшення високотехнологічних комплементарних процесів та підвищення транзакційних витрат. Виявлено особливості координаційних механізмів у бізнес-екосистемах, що ґрунтуються на стандартизованих інтерфейсах, платформних рішеннях та складних системах розподілу вартості.

КОУЧИНГ ЯК ІНСТРУМЕНТ УПРАВЛІННЯ ПЕРСОНАЛОМ В УМОВАХ СУЧАСНОГО КОНКУРЕНТНОГО СЕРЕДОВИЩА

2024-12-24T10:00:59+02:00

У статті розглянуто поняття «коучинг» у сфері управління людським капіталом. Встановлено взаємозв’язок між активним застосуванням коучингу та підвищенням рівня особистісного та професійного зростання на робочому місці. Акцентовано увагу на інтеграції коучингового підходу в організаційну культуру підприємства. Проаналізовано основні бар’єри, що стримують впровадження коучингу в корпоративній сфері та наведено пропозиції стосовно їхнього подолання. Визначено і систематизовано етичні принципи коучингу. Запропоновано модель коучингу як стратегічного інструменту управління персоналом, що підкреслює важливість його застосування для стійкого розвитку компанії у сучасному конкурентному середовищі. Підкреслено практичну значущість коучингу для забезпечення довготривалої підтримки психологічного та емоційного добробуту персоналу в умовах постійного стресу й зростаючих вимог до продуктивності праці.

МОТИВАЦІЯ МЕДИЧНИХ ПРАЦІВНИКІВ В УМОВАХ ВІЙНИ: ВИКЛИКИ ТА ПЕРСПЕКТИВИ

2024-12-24T10:04:35+02:00

Сучасні соціально-економічні виклики, зокрема повномасштабна збройна агресія російської федерації, суттєво вплинули на мотивацію працівників українських підприємств, особливо в секторі охорони здоров’я. Незважаючи на використання традиційних методів мотивації, актуальність пошуку нових, більш ефективних підходів до стимулювання праці медичних працівників значно зросла. Мета дослідження полягає в аналізі динаміки мотивації медичного персоналу в умовах кризи, ідентифікації ключових факторів, що впливають на рівень їхньої залученості та продуктивності, а також розробці рекомендацій щодо вдосконалення системи мотивації, яка б враховувала не тільки матеріальні стимули, але й психологічну підтримку, можливості для професійного розвитку та соціальну відповідальність. Результати дослідження дозволять розробити ефективні інструменти для підвищення задоволеності працею, зменшення вигорання та утримання кваліфікованих кадрів у системі охорони здоров’я.

УПРАВЛІННЯ ЕФЕКТИВНІСТЮ ЦИФРОВОЇ ТРАНСФОРМАЦІЇ ПІДПРИЄМНИЦЬКИХ СТРУКТУР: ОГЛЯД НАУКОВИХ ДОСЛІДЖЕНЬ

2024-12-24T10:08:06+02:00

Впровадження цифрових технологій у бізнес процеси дозволяє компаніям не лише оптимізувати робочі процедури та скоротити витрати, але й значно підвищити продуктивність, що обумовлює актуальність теми дослідження. Метою даної статті є наукове обґрунтування теоретичних підходів до трактування терміну «цифрова трансформація», «цифровізація» та «цифрова економіка», а також висвітлення певних аспектів даних трактувань в контексті поглядів вітчизняних та зарубіжних вчених. Методологія. Авторами відмічено ключові аспекти управління ефективністю цифровою трансформацією підприємницьких структур. Наукова новизна. Розкрито значення даних досліджень для світової спільноти та науки, в частині розуміння фундаментальних змін, які відбуваються в економіці і суспільстві під впливом цифрових технологій. Авторами статті зазначено цифрові трансформації, які мають ширший контекст і вимагають системного підходу для ефективного управління змінами. Авторами детально розкрито три ключові компоненти цифрової економіки, які відображають сутність її функціонування: інфраструктура електронного бізнесу, електронний бізнес, електронна комерція. Аналіз літературних джерел вітчизняних та зарубіжних дослідників вказує на значну потребу у подальших дослідженнях розвитку цифрової трансформації підприємницьких структур в Україні.

ЗАСТОСУВАННЯ СИСТЕМИ ІННОВАЦІЙНОГО УПРАВЛІННЯ МАРКЕТИНГОМ ТЕЛЕКОМУНІКАЦІЙНИХ ПІДПРИЄМСТВ

2024-12-24T10:13:18+02:00

У статті досліджуються інноваційні особливості ефективного управління маркетингом в сучасному бізнес-середовищі телекомунікаційних підприємств. Запропоновано формулювання системи управління маркетингу з наведеними складовими та їх можливостями. Функціонування системи управління маркетингом телекомунікаційних підприємств має проводитись на основі системного підходу та взаємного поєднання різних технологій маркетингу для найбільш ефективного результату, враховуючи особливості продуктів або продукції, ринку збуту, запитів та сучасних потреб споживачів. У статті систематизовано ефективні стратегії системи управління інноваційним маркетингом та визначені основні структурні складові, що використовуються у діяльності сучасної маркетингової концепції телекомунікаційних підприємств. Досліджено особливості складових та застосування інноваційного управління маркетингом, що позитивно впливає на покращення функціонування телекомунікаційних підприємств в умовах війни та подальшого післявоєнного розвитку.

МОТИВАЦІЯ ПЕРСОНАЛУ: ІНСТРУМЕНТИ ВПЛИВУ НА ЯКІСТЬ ПРАЦІ

2024-12-24T10:16:07+02:00

У статті йдеться про ключові фактори мотивації персоналу як ефективного інструменту впливу на якість праці. Проаналізовано різноманітні аспекти, які формують внутрішню мотивацію співробітників і їх вплив на досягнення високих результатів у професійній діяльності. Створення оптимальних умов для реалізації максимального потенціалу кожного працівника є критично важливим, особливо в умовах сучасних викликів, таких як російсько-українська війна. Приділено увагу впливу внутрішньої мотивації на продуктивність праці, не лише зовнішні фактори, такі як заробітна плата, але і внутрішні мотиви, відповідальність, інтерес до роботи та можливість саморозвитку, відіграють вирішальну роль у підвищенні якості виконання завдань. Досліджуються обставини, при яких мотивація працівників може бути особливо важливою в умовах будівельного сектору, що часто стикається з викликами, пов'язаними з високими ризиками та необхідністю дотримання термінів. Зокрема, розглядаються чинники, які можуть підвищити не лише продуктивність, а й загальне задоволення працівників від виконуваної роботи. Важливою частиною дослідження є аналіз впливу мотивації на якість праці в країнах Африки. Наведено факти, що вказують на унікальність культурних та економічних контекстів, які формують підходи до мотивації. Пропонується провести детальний аналіз впливу мотивації на якість праці в Україні, що дозволить врахувати локальні особливості ведення бізнесу, а також допоможе розробити стратегії, які враховують потреби і очікування українських працівників.

ІНВЕСТИЦІЇ ЯК КЛЮЧОВИЙ ІНСТРУМЕНТ У ФІНАНСОВОМУ ПЛАНУВАННІ: ЇХ ВПЛИВ НА ДОСЯГНЕННЯ ФІНАНСОВОЇ СТАБІЛЬНОСТІ

2024-12-24T09:49:36+02:00

В результаті проведеного дослідження було встановлено, що фінансове планування має важливе значення в контексті забезпечення ефективності інвестицій підприємства. Для кількісної оцінки впливу інвестицій на досягнення фінансової стабільності підприємства проведено кореляційно-регресійний аналіз між показниками. Результати кореляційно-регресійного аналізу свідчать, що капітальні інвестиції мають позитивний і статистично значущий вплив на показники чистого прибутку, рентабельності та фінансової стійкості підприємств. При цьому виявлений вплив є неоднаковим – найбільш сильний вплив капітальних інвестицій спостерігається для показника чистого прибутку. З отриманих результатів можна підсумувати, що інвестиції є важливим засобом підвищення ефективності та фінансової стабільності підприємств.

ВИКОРИСТАННЯ ШТУЧНОГО ІНТЕЛЕКТУ ТА МАШИННОГО НАВЧАННЯ В МОДЕЛЮВАННІ ЕКОНОМІЧНИХ ПРОЦЕСІВ: ПЕРСПЕКТИВИ ТА ВИКЛИКИ

2024-12-24T09:58:03+02:00

У сучасній економіці все частіше використовуються інноваційні технології, зокрема штучний інтелект та машинне навчання, що дозволяє ефективніше аналізувати великі обсяги даних і прогнозувати економічні процеси. Ці технології відкривають нові горизонти в управлінні економікою, дозволяючи здійснювати точніші і швидші прогнози, а також оптимізувати бізнес-процеси на всіх рівнях. Безперечно, що економічні процеси стають дедалі складнішими через глобалізацію та цифровізацію, які вносять свої особливості в структуру ринків і фінансових систем. Для адекватного моделювання цих складних процесів необхідні нові підходи, які забезпечують не лише гнучкість та точність прогнозування, але й здатність адаптуватися до швидко змінюваного середовища. Сучасні алгоритми машинного навчання здатні виявляти тенденції та патерни в даних, які можуть бути непомітними для людського ока, що значно підвищує ефективність аналізу. Однак, із впровадженням нових технологій виникають питання про їх вплив на ринок праці, адже автоматизація може призвести до зменшення кількості робочих місць у деяких галузях. З одного боку, нові технології відкривають безліч можливостей для моделювання, зокрема можливість аналізу великих даних у реальному часі, що дозволяє приймати обґрунтовані рішення. З іншого боку, це піднімає питання про точність, етичність та безпеку використання штучного інтелекту у цих процесах. Важливо забезпечити, щоб використання таких технологій відповідало етичним стандартам і не ставало причиною дискримінації або інших соціальних проблем. Таким чином, інтеграція інноваційних технологій в економічну практику вимагає ретельного підходу і постійного моніторингу їх впливу на суспільство та економіку в цілому.