INNOVATIONS IN LABOR PRODUCTIVITY ENHANCEMENT: TECHNOLOGICAL BREAKTHROUGH AND IMPACT ON THE MODERN ECONOMY
DOI:
https://doi.org/10.32689/2523-4536/73-8Keywords:
innovations, labor productivity, technological breakthrough, automation, artificial intelligence, digital technologies, robotics, flexibility of working hoursAbstract
The accelerating pace of technological development necessitates the study of the impact of innovations on labor efficiency and economic development. The research is particularly relevant in the context of rapid advancements in artificial intelligence, digital technologies, and other technological solutions. Technological breakthroughs, including the development of artificial intelligence, automation, and digital technologies, can significantly influence labor productivity and shape new directions for economic growth. The primary goal of the study is to analyse and determine the impact of technological breakthroughs on labor productivity in various economic sectors. The research aims to identify key technological trends, their impact on labor efficiency, and potential consequences for the economy. To achieve these objectives, a combination of methods was employed, including literature review, empirical analysis of statistical data, expert surveys, and analytical methods for processing and interpreting results. The findings indicate that technological breakthroughs have substantial potential for further enhancing labor productivity. However, it is crucial to consider ethical and social challenges associated with the implementation of new technologies and develop strategies aimed at ensuring sustainable economic development. The study identified key technological trends influencing labor productivity, with a particular focus on the role of artificial intelligence, digital technologies, and automation in enhancing efficiency across various industries. Based on the conducted research, it can be concluded that technological breakthroughs have significant potential for increasing labor productivity, but success depends on the proper implementation and adaptation of new technologies in different economic sectors. The study provides grounds for further discussions on strategies for leveraging innovations to enhance productivity and ensure sustainable economic development. In light of the above, it is imperative to proactively address the challenges and opportunities presented by technological advancements to create a framework for inclusive and ethically sound economic growth.
References
Потьомкіна О. В., Дорош В. Ю. Інновації та їх вплив на підвищення продуктивності праці персоналу. Ефективна економіка. 2022. № 5. DOI: https://doi.org/10.32702/2307-2105-2022.5.73
Дзямулич М. І., Чумагіна Ю. О. Продуктивність праці та людський капітал і їх взаємозв’язок в сучасній економічній системі. Економічний форум. 2018. № 3. С. 269–274. URL: http://nbuv.gov.ua/UJRN/ecfor_2018_3_45
Наукові публікації і видавнича діяльність Studopedia.com.ua. URL: https://studopedia.com.ua/1_280946_pokolinnya-modeley-innovatsiynogoprotsesu.html
Кондратюк Ю. Ф. Продуктивність праці як чинник забезпечення людського розвитку. Дисертація на здобуття наукового ступеня кандидата економічних наук. Спеціальність 08.00.07 – Демографія, економіка праці, соціальна економіка і політика. Інститут демографії та соціальних досліджень імені М. В. Птухи Національної академії наук України. Київ, 2016. 193 с. URL: https://idss.org.ua/avtoref/2016_Kondratyuk_dis.pdf
Сутнісна характеристика інноваційної діяльності та інноваційних процесів: Сутність та зміст інноваційної діяльності. Навчально-інформаційний портал НУБіП України. URL: https://elearn.nubip.edu.ua/mod/book/-view.php?id=357306
Дзямулич М. І., Урбан О. А. Оцінка ефективності управління персоналом підприємства в умовах сталого розвитку. Економічні науки. Серія: Регіональна економіка. 2020. № 17(67). С. 82–88. URL: http://nbuv.gov.ua/UJRN/ecnre_2020_17_11
Клішевич Н. А., Кириченко О. В. Інновації як чинник підвищення продуктивності праці на підприємстві. Економіка. Фінанси. Право. 2018. № 1. С. 48–51.
Костенко Т. Інноваційні резерви підвищення продуктивності праці на вітчизняних підприємствах цукрової галузі. Вісник Київського національного університету імені Тараса Шевченка. 2015. № 5(170). С. 44–49. DOI: https://doi.org/10.17721/1728-2667.2015/170-5/8
Ілікчієва О. І. Інноваційні трансформації ринку праці України. Економіка. Серія 18. Економіка і право. 2015. № 29. С. 74–79. URL: https://chasopys.law.npu.kiev.ua/archive/29/12.pdf
Гриценко С. М. Підвищення продуктивності праці: український контекст. Ефективна економіка. 2019. № 2. DOI: https://doi.org/10.32702/2307-2105-2019.2.48
Potjomkina, O. V., Dorosh, V. Ju. (2022). Innovaciji ta jikh vplyv na pidvyshhennja produktyvnosti praci personalu [Innovations and their impact on increasing the productivity of personnel]. Efektyvna ekonomika, 5. DOI: https://doi.org/10.32702/2307-2105-2022.5.73
Dzjamulych, M. I., Chumaghina, Ju. O. (2018). Produktyvnistj praci ta ljudsjkyj kapital i jikh vzajemozvjazok v suchasnij ekonomichnij systemi [Labor productivity and human capital and their relationship in the modern economic system]. Ekonomichnyj forum, 3: 269–274. Available at: http://nbuv.gov.ua/UJRN/ecfor_2018_3_45
Naukovi publikaciji i vydavnycha dijaljnistj Studopedia.com.ua [Scientific publications and publishing activity Studopedia.com.ua]. Available at: https://studopedia.com.ua/1_280946_pokolinnya-modeley-innovatsiynogoprotsesu.html
Kondratjuk, Ju. F. (2016). Produktyvnistj praci jak chynnyk zabezpechennja ljudsjkogho rozvytku [Labor productivity as a factor in ensuring human development]. Dysertacija na zdobuttja naukovogho stupenja kandydata ekonomichnykh nauk. Specialjnistj 08.00.07 – Demoghrafija, ekonomika praci, socialjna ekonomika i polityka. Instytut demoghrafiji ta socialjnykh doslidzhenj imeni M. V. Ptukhy Nacionaljnoji akademiji nauk Ukrajiny. Kyiv, 193 s. Available at: https://idss.org.ua/avtoref/2016_Kondratyuk_dis.pdf
Sutnisna kharakterystyka innovacijnoji dijaljnosti ta innovacijnykh procesiv: Sutnistj ta zmist innovacijnoji dijaljnosti. Navchaljno-informacijnyj portal NUBiP Ukrajiny [Essential characteristics of innovative activity and innovative processes: The essence and content of innovative activity. Educational and informational portal of NUBiP of Ukraine]. Available at: https://elearn.nubip.edu.ua/mod/book/-view.php?id=357306
Dzjamulych, M. I., Urban, O. A. (2020). Ocinka efektyvnosti upravlinnja personalom pidpryjemstva v umovakh stalogho rozvytku [Evaluation of the effectiveness of personnel management of the enterprise in the conditions of sustainable development]. Ekonomichni nauky. Serija: Reghionaljna ekonomika, 17(67): 82–88. Available at: http://nbuv.gov.ua/UJRN/ecnre_2020_17_11
Klishevych N. A., Kyrychenko O. V. (2018). Innovaciji jak chynnyk pidvyshhennja produktyvnosti praci na pidpryjemstvi [Innovation as a factor in increasing labor productivity at the enterprise]. Ekonomika. Finansy. Pravo, 1: 48–51.
Kostenko T. (2015). Innovacijni rezervy pidvyshhennja produktyvnosti praci na vitchyznjanykh pidpryjemstvakh cukrovoji ghaluzi [Innovative reserves for increasing labor productivity at domestic enterprises in the sugar industry]. Visnyk Kyjivsjkogho nacionaljnogho universytetu imeni Tarasa Shevchenka, 5(170): 44–49. DOI: https://doi.org/10.17721/1728-2667.2015/170-5/8
Ilikchijeva, O. I. (2015). Innovacijni transformaciji rynku praci Ukrajiny [Innovative transformations of the labor market of Ukraine]. Ekonomika. Serija 18. Ekonomika i pravo, 29: 74–79. Available at: https://chasopys.law.npu.kiev.ua/archive/29/12.pdf
Ghrycenko, S. M. (2019). Pidvyshhennja produktyvnosti praci: ukrajinsjkyj kontekst [Increasing labor productivity: the Ukrainian context]. Efektyvna ekonomika, 2. DOI: https://doi.org/10.32702/2307-2105-2019.2.48
