SPECIFIC FEATURES OF LABOUR MOTIVATION IN THE MODERN DEVELOPMENT OF A MARKET ECONOMY
Abstract
The features of motivation of labour in modern terms are related to the terms, character of labour, specific of his organization and also organization of work of personnel. In the conditions of market relations motivation acquires new signs qualitatively.
References
Афонин А. С. Основы мотивации труда. К.: Прогресс, 1994. 401 с.
Довбенко М. В. Сучасна економічна теорія (економічна нобелелогія): навч. посіб. К.: Вид. центр “Академія”, 2005. 336 с.
Калина А. В. Економіка праці: навч. посіб. для студ. вищ. навч. закл. К.: МАУП, 2004. 272 с.
Крушельницька О. В., Мельничук Д. П. Управління персоналом: навч. посіб. 2-ге вид., перероб. і допов. К.: Кондор, 2006. 308 с.
Гурняк Кшиштоф Зенон. Управление качеством трудовых ресурсов в условиях кризиса: личностный аспект: автореф. дис. … д-ра наук в области управления человеческими ресурсами. К., 2011. 29 с.
Лукашевич Н. П. Социология труда: учеб. пособие. 2-е изд., допол. и испр. К.: МАУП, 2007. 368 с.
Мерман Элизабет. Мотивация персонала. Инструменты мотивации для успеха организации / пер. с нем. Х.: Изд-во “Гуманитарный Центр Е. В. Высочинова”, 2007. 184 с.
Федоренко В. Г., Сурмин Ю. П., Чувардинский О. Г., Палыця С. В. Управление в Украине: пути совершенствования // Економіка та держава. 2009. № 7. С. 4–8.
