АРХЕТИПЫ И ИННОВАЦИИ ГОСУДАРСТВЕННОГО УПРАВЛЕНИЯ
Ключові слова:
управление: инновации, архетипы, интерсубъективное управление, моносубъективное управлениеАнотація
Статья посвящена архетипическому подходу к исследо- ванию проблем инноваций в управлении и управлением инновациями. Рассматриваются основные модели управления, их эволюция от патри- архально-монолитного и псевдогрупового демократического управления до современного, интерсубъективного. Требования трансдискурсивности и трансдисциплинарности к разработке интегративной модели управле- ния предполагают обращение к осмыслению его архетипических основ: структур и содержаний. Среди них ведущими, с точки зрения структуры управления, образующими архетипическими “оппозициями” управления являются моноакторное и мультиакторное управление, самоуправление и внешнее управление; управление качеством (ориентированное на резуль- тат) или управление процессом (ориентированное на процесс). С точки зрения содержания ведущими являются оппозиции “управление функци- онированием и управление развитием”, “антикризисное и прокризисное” управление, а также управление, ориентированное на наращивание чело- веческого и социального капиталов и на материально-технологическое со- вершенствование. Сравнительный анализ типов управления инновациями и инноваций в управлении позволяет выделить различные, архетипически закрепленные и периодически сменяющие друг друга в сообществах стратегии управления, обладающие разными возможностями и ограничениями.
Посилання
Новак А. Як підняти українську економіку / А. Новак. — К.: Гнозіс, 2006. — 304 с.
Омельяненко В. Национальные ар- хетипы в контексте управления инновационным развитием // Ар- хетипика и гос. упр.: рационализа- ция и нормативные практики: сб. науч. работ: науч. изд. / под ред. Е. А. Афонина, Г. Л. Рябцева. — К.: НТЦ “Психея”, 2014. — 128 c. — С. 77–83.
Юнг К. Сознание и бессознатель- ное / К. Юнг. — Минск: Попурри, 1998. — 295 с.
Лиетар Б. Душа денег / Б. Лие- тар. — М.: Олімп, 2007. — 365 с.
Moore R. King, Warrior, Magician, Lover / R. Moore, D. Gillette. — San Francisco: Harper 1991. — 192 p.
Плахтій Т. Організаційні інстру- менти архетипного управління со- ціальними системами // Публіч. упр.: теорія та практика: зб. наук. пр. — Х.: ДНДУ. — 2014. — № 2 (18). — С. 130–141. 7. Благодєтєлєва-Вовк С. Л. Підприєм- ство як мікроцивілізація: моногра- фія / С. Л. Благодєтєлєва-Вовк. — Черкаси: Брама-Україна, 2010. — 402 с.
Кримський С. Б. Заклики духовності XXI століття / С. Б. Кримський. — К.: Академія, 2003. — 32 с.
Управление персоналом / под ред. Т. Ю. Базарова, Б. Л. Еремина. — М.: Юнити, 2002. — 560 с.
Акофф Л. Р. За пределами социализ- ма и капитализма. Проблемы управ- ления в социальных системах / Л. Р. Акофф. — М.: Наука, 2009. — Т. 1. — C. 112–140.
Коулман Дж. Капитал социальный и человеческий / Дж. Коулман // Общественные науки и современ- ность. — 2001. — № 3. — C. 121– 139.
Рейнгольд Г. Умная толпа / Г. Рейн- гольд. — М.: ФАИР ПРЕСС, 2006. — 416 с.
Стэндинг Г. Прекариат / Г. Стэн- динг. — М.: Ад Маргинем Пресс, 2014. — 328 с.
Виттих В. А. Введение в теорию интерсубъективного управления / В. А. Виттих. — Самара: Самарский науч. центр РАН, 2013. — 64 с.
Vittikh V. A. Evolution of ideas on management processes in the society: from cybernetics to evergetics / V. A. Vittikh // Group Decision and Negotiation. — September 2015. — V. 24, issue 5. — P. 825–832.
Розинская Н. А. Введение. “Великая трансформация” Карла Поланьи / Н. А. Розинская, Ю. В. Латов / под ред. Р. М. Нуреева. — М.: ВШЭ, 2007. — C. 11–21.
Allport G. W. The Nature of Prejudice. — N.Y.: Addison-Wesley Publishing Company, 1979. — 537 с.
Beni G. Swarm Intelligence in Cellular Robotic Systems, Proceed / G. Beni, J. Wang // NATO Advanced Workshop on Robots and Biological Systems. Tuscany, Italy, June 26–30, 1989. — N.-Y.: NATO, 1989.
